Распоряжение Администрации МО город Салехард от 06.11.2015 N 1902-р "Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений в сфере культуры и молодежной политики города Салехарда"

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 6 ноября 2015 г. № 1902-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ
И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ГОРОДА САЛЕХАРДА

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", на основании распоряжения Администрации города Салехарда от 26 июля 2013 года № 1081-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по повышению эффективности сферы культуры муниципального образования город Салехард, в целях повышения эффективности и качества предоставляемых услуг, единообразного подхода к формированию оценки деятельности муниципальных учреждений в сфере культуры и молодежной политики города Салехарда:
1. Утвердить целевые показатели эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры и молодежной политики города Салехарда согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Муниципальному казенному учреждению "Информационно-техническое управление" (С.Ю. Хохлов) разместить настоящее распоряжение в системе Интернет на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжением возложить на заместителя Главы Администрации города по социальной политике Е.В. Семихина.

Глава Администрации города
И.Л.КОНОНЕНКО





Приложение
к распоряжению Администрации
города Салехарда
от 6 ноября 2015 года № 1902-р

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В СФЕРЕ
КУЛЬТУРЫ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ГОРОДА САЛЕХАРДА

№ п/п
Наименование целевых показателей эффективности деятельности учреждений
Критерии оценки эффективности работы учреждений
1. Основная деятельность учреждения
1.1.
Выполнение муниципального задания
Процент выполнения объемных показателей оказываемых услуг
Сохранность контингента
1.2.
Деятельность учреждения в соответствии с требованиями законодательства
Отсутствие предписаний контрольно-надзорных органов
1.3.
Удовлетворенность потребителей доступностью и качеством предоставляемых услуг
Результаты опроса (анкетирование, оценка качества) о качестве и доступности предоставления услуг
Письменные жалобы на качество предоставляемых услуг
1.4.
Обеспечение информационной открытости учреждения
Популяризация деятельности учреждения, информирование населения о работе учреждения
1.5.
Сокращение неэффективных расходов
Оптимизация структуры учреждения (штатной численности), сокращение неэффективных расходов (в течение финансового года)
2. Финансово-экономическая деятельность
2.1.
Исполнение принятых финансовых обязательств
Целевое и своевременное использование средств, в соответствии с планом финансово-хозяйственной деятельности на выполнение муниципального задания
Целевое и своевременное использование бюджетных средств, полученных в виде субсидий на иные цели
Просроченная кредиторская и дебиторская задолженность
2.2.
Привлечение денежных средств
Спонсорские средства и добровольные пожертвования
Денежные средства от приносящей доход деятельности
3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами
3.1.
Развитие кадрового потенциала учреждения
Укомплектованность учреждения кадрами
3.2.
Создание условий для развития уровня профессиональной подготовки и квалификации специалистов
Соблюдение сроков повышения квалификации (аттестации) работников учреждения
4. Исполнительская дисциплина
4.1.
Предоставление отчетности (информации) учреждением
Отсутствие замечаний по срокам и качеству предоставления установленной отчетности, информации по отдельным вопросам


------------------------------------------------------------------