Постановление Администрации МО город Салехард от 12.08.2015 N 361 "О внесении изменений в постановление Администрации города Салехарда от 28 июня 2012 года N 315"

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 августа 2015 г. № 361

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
САЛЕХАРДА ОТ 28 ИЮНЯ 2012 ГОДА № 315

В целях совершенствования механизмов оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений, подведомственных департаменту образования Администрации города Салехарда, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
1. Внести в Положение о новой системе оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений, подведомственных департаменту образования Администрации города Салехарда, утвержденное постановлением Администрации города Салехарда от 28 июня 2012 года № 315 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Приложение № 1 к Положению изложить в редакции приложения № 1 к настоящему постановлению.
1.2. Приложение № 6 к Положению изложить в редакции приложения № 2 к настоящему постановлению.
1.3. Приложение № 7 к Положению изложить в редакции приложения № 3 к настоящему постановлению.
2. Муниципальному бюджетному информационному учреждению "Редакция газеты "Полярный круг" (Д.С. Фомин) опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете "Полярный круг".
3. Муниципальному казенному учреждению "Информационно-техническое управление" (С.Ю. Хохлов) разместить настоящее постановление в сети Интернет на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 21 августа 2015 года.

Глава Администрации города
И.Л.КОНОНЕНКО





Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 12 августа 2015 года № 361

"Приложение № 1
к Положению о новой системе оплаты труда
работников муниципальных казенных учреждений,
подведомственных департаменту образования
Администрации города Салехарда

ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ ПО КАТЕГОРИЯМ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА, ДЛЯ ФОРМИРОВАНИЯ ШТАТНОГО
РАСПИСАНИЯ

№ п/п
Наименование категорий работников
Наименование должностей по категориям работников
I. Руководители
1.1.
Руководитель 1 уровня
директор
1.2.
Руководитель 2 уровня
заместитель директора (по направлению деятельности); начальник отдела (по направлению деятельности); заместитель главного бухгалтера (по направлению деятельности); заведующий отделом (по направлению деятельности); начальник гаража; начальник службы
1.3.
Руководитель 3 уровня
заместитель начальника отдела (по направлению деятельности); руководитель группы (по направлению деятельности); менеджер по персоналу
II. Специалисты
2.1.
Педагогический персонал
методист
2.2.
Прочие специалисты
бухгалтер; экономист; специалист по кадрам; специалист договорного отдела; системный администратор; специалист по защите информации; электроник (программист); юрисконсульт; специалист по охране труда; инспектор по кадрам; инспектор; механик; технический редактор; технолог; менеджер; администратор; инженер; специалист отдела делопроизводства
III. Служащие
3.1.
Служащие
делопроизводитель
IV. Рабочие
4.1.
Рабочий 1 разряда
гардеробщик; дворник; уборщик служебных помещений; подсобный рабочий; уборщик территорий
4.2.
Рабочий 2 разряда
повар; кухонный рабочий; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; уборщик служебных помещений (при выполнении работ по уборке санузлов и общественных туалетов)
4.3.
Рабочий 3 разряда
повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
4.4.
Рабочий 4 разряда
водитель автомобиля; повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
4.5.
Рабочий 5 разряда
повар
4.6.
Рабочий 6 разряда
слесарь по ремонту автомобилей; повар
4.7.
Рабочий 7 разряда
слесарь по ремонту автомобилей"





Приложение № 2
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 12 августа 2015 года № 361

"Приложение № 6
к Положению о новой системе оплаты труда
работников муниципальных казенных учреждений,
подведомственных департаменту образования
Администрации города Салехарда

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ, СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ
МКУ "ДИРЕКЦИЯ ПО АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ"

№ п/п
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Повышающий коэффициент (К2)
2. Профессиональная квалификационная группа служащих второго уровня
4 квалификационный уровень
1.
1 подуровень
- механик;
- менеджер по персоналу
1,40
5 квалификационный уровень
2.
1 подуровень
- начальник гаража
1,75
3.
2 подуровень
- начальник службы
1,80
3. Профессиональная квалификационная группа служащих третьего уровня
1 квалификационный уровень
4.
1 подуровень
специалист отдела делопроизводства
1,15
5.
2 подуровень
- технолог
1,30
6.
3 подуровень
- специалист по кадрам
- специалист отдела делопроизводства
1,45
7.
4 подуровень
- специалист по охране труда;
- инженер
1,50
4 квалификационный уровень
8.
1 подуровень
- руководитель группы (по направлениям деятельности)
1,75

ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

4. Профессиональная квалификационная группа служащих четвертого уровня
1 квалификационный уровень
1.
1 подуровень
- начальник отдела (по направлениям деятельности)
1,80
2 квалификационный уровень
2.
1 подуровень
- заместитель директора
2,00
3 квалификационный уровень
3.
1 подуровень
- директор
3,00

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ

№ п/п
Квалификационные уровни
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням
Повышающий коэффициент (К2)
1. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1.
1 квалификационный уровень
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: гардеробщик; дворник; подсобный рабочий; кухонный рабочий; повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; уборщик служебных помещений; уборщик территории
0,25
2.
2 квалификационный уровень
Профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием "старший" (старший по смене)
0,26
2. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
3.
1 квалификационный уровень
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: водитель автомобиля; повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; слесарь по ремонту автомобилей
0,27
4.
2 квалификационный уровень
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
0,28
5.
3 квалификационный уровень
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
0,30
6.
4 квалификационный уровень
Наименование профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы
1,20"





Приложение № 3
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 12 августа 2015 года № 361

"Приложение № 7
к Положению о новой системе оплаты труда
работников муниципальных казенных учреждений,
подведомственных департаменту образования
Администрации города Салехарда

КЛАССИФИКАТОР
ДОЛЖНОСТЕЙ КАТЕГОРИИ "РУКОВОДИТЕЛИ" ПО УРОВНЯМ УПРАВЛЕНИЯ

№ п/п
Наименование
Наименование должностей по категориям работников
I. Руководители
1.1
Руководитель 1 уровня
директор
1.2
Руководитель 2 уровня
1.2.1
подуровень 1
заместитель директора; заместитель директора по экономической работе; заместитель директора (по направлению деятельности); заместитель директора, главный бухгалтер
1.2.2
подуровень 2
заведующий отделом (по направлению деятельности); начальник отдела (по направлению деятельности)
1.2.3
подуровень 3
заместитель главного бухгалтера (по направлению деятельности); заместитель главного бухгалтера по автоматизации учета; начальник гаража; начальник службы
1.3
Руководитель 3 уровня
1.3.1
подуровень 1
заместитель начальника отдела (по направлению деятельности); менеджер по персоналу
1.3.2
подуровень 2
руководитель группы (по направлению деятельности)"


------------------------------------------------------------------