По датам

2015

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации г. Ноябрьска от 14.08.2015 N П-904 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 25.09.2007 N П-1324 "Об утверждении Положения о проведении аттестации муниципальных служащих Администрации города Ноябрьска"



МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ГОРОД НОЯБРЬСК
АДМИНИСТРАЦИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 августа 2015 г. № П-904

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ОТ 25.09.2007 № П-1324 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА НОЯБРЬСКА"

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22.06.2007 № 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе", руководствуясь Уставом муниципального образования город Ноябрьск, Администрация города Ноябрьска постановляет:
1. Внести в Положение о проведении аттестации муниципальных служащих Администрации города Ноябрьска, утвержденное постановлением Администрации города от 25.09.2007 № П-1324 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Пункт 2.1 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"2.1. Для проведения аттестации муниципальных служащих издается правовой акт Администрации города:
- о формировании аттестационной комиссии;
- об утверждении графика проведения аттестации;
- о составлении списков муниципальных служащих, подлежащих аттестации;
- о подготовке документов, необходимых для работы аттестационной комиссии.
Состав аттестационной комиссии, порядок и сроки ее работы устанавливаются правовым актом Администрации города.".
1.2. Приложение № 2 к Положению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Управлению делами Администрации города Ноябрьска (Дьяченко Е.Л.) обеспечить опубликование настоящего постановления в городской общественно-политической газете "Северная вахта".
3. Отделу информатизации Администрации города Ноябрьска (Потупало В.И.) обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте Администрации города Ноябрьска в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами Администрации города Ноябрьска Дьяченко Е.Л.

Исполняющий полномочия
Главы Администрации города
И.Х.РЕЗЯПОВ





Приложение
к постановлению
Администрации города
от 14.08.2015 № П-904

Аттестационный лист
муниципального служащего в автономном округе

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________
2. Год, число и месяц рождения ____________________________________________
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого
звания
___________________________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил, полученная специальность,
квалификация, ученая степень, ученое звание)
4. Замещаемая должность муниципальной службы на момент аттестации и дата
назначения на эту должность _______________________________________________
___________________________________________________________________________
5. Стаж муниципальной службы ______________________________________________
6. Общий трудовой стаж ____________________________________________________
7. Вопросы к муниципальному служащему и краткое содержание ответов на них
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
8. Замечания и предложения аттестационной комиссии ________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
9. Краткая оценка выполнения муниципальным служащим рекомендаций предыдущей
аттестации ________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(выполнены, выполнены частично, не выполнены)
10. Решение аттестационной комиссии _______________________________________
___________________________________________________________________________
(соответствует замещаемой должности муниципальной службы;
не соответствует замещаемой должности муниципальной службы)
11. Рекомендации аттестационной комиссии
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(рекомендации о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые
ими успехи в работе, в том числе о повышении их в должности, о включении
в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной
службы в Администрации города в порядке должностного роста, а в случае
необходимости рекомендации об улучшении деятельности аттестуемых
муниципальных служащих, а также о направлении отдельных муниципальных
служащих для получения дополнительного профессионального образования)
12. Количественный состав аттестационной комиссии _________________________
13. На заседании присутствовало ____________ членов аттестационной комиссии
14. Количество голосов за _________________, против _______________________
15. Примечания ____________________________________________________________
___________________________________________________________________________

Председатель аттестационной комиссии ___________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель
председателя аттестационной комиссии ___________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Секретарь
аттестационной комиссии ___________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Члены аттестационной комиссии
1) ___________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
2) ___________ _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.

__________________________________________
дата и место проведения аттестации

С аттестационным листом ознакомился
__________________________________________
(подпись муниципального служащего, дата)


------------------------------------------------------------------