Постановление Правительства ЯНАО от 29.09.2015 N 918-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года N 15-П"

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 сентября 2015 г. № 918-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ОТ 27 ЯНВАРЯ 2011 ГОДА № 15-П

В целях приведения нормативного правового акта Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с федеральным законодательством Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года № 15-П "О системе оплаты труда окружных государственных учреждений спортивной направленности".

Временно исполняющий
обязанности Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН





Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 сентября 2015 года № 918-П

ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ОТ 27 ЯНВАРЯ 2011 ГОДА № 15-П

1. Преамбулу изложить в следующей редакции:
"В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 5 статьи 85 Бюджетного кодекса Российской Федерации Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:".
2. Пункт 3 приложения № 1, утвержденного указанным постановлением, признать утратившим силу.
3. Пункт 5 приложения № 3, утвержденного указанным постановлением, признать утратившим силу.
4. В приложении № 5 "Положение об оплате труда работников окружных государственных учреждений спортивной направленности", утвержденном указанным постановлением:
4.1. пункт 1.1 раздела I изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и устанавливает отраслевые особенности оплаты труда работников окружных государственных учреждений спортивной направленности.";
4.2. в разделе II:
4.2.1. абзац третий изложить в следующей редакции:
"базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы - минимальные оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника государственного учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат;";
4.2.2. абзац седьмой изложить в следующей редакции:
"оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат;";
4.3. в разделе VII:
4.3.1. пункт 7.1 дополнить подпунктом 7.1.2 следующего содержания:
"7.1.2. выплаты стимулирующего характера согласно перечню видов выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях спортивной направленности (перечень № 2), установленные в соответствии с порядком № 2.";
4.3.2. пункт 1 перечня № 1 изложить в следующей редакции:
"1. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.";
4.3.3. в порядке № 1:
4.3.3.1. в пункте 3 слова "тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми" заменить словами "работах с вредными и (или) опасными";
4.3.3.2. подпункт 7.1 пункта 7 признать утратившим силу;
4.4. в абзаце втором пункта 9.9 раздела IX слово "образования" заменить словами "физической культуры и спорта".
5. В графе 1 приложения № 8 к указанному постановлению:
5.1. пункт 1.1 после слова "Олимпийские" дополнить словами ", паралимпийские, сурдлимпийские";
5.2. пункт 1.2 после слова "Олимпийские" дополнить словами ", паралимпийские, сурдлимпийские";
5.3. пункт 1.4 после слова "Олимпийские" дополнить словами ", паралимпийские, сурдлимпийские";
5.4. пункт 2.1 после слова "Олимпийские" дополнить словами ", паралимпийские, сурдлимпийские";
5.5. пункт 2.2 после слова "Олимпийские" дополнить словами ", паралимпийские, сурдлимпийские".


------------------------------------------------------------------