Постановление Правительства ЯНАО от 29.01.2015 N 92-П "Об утверждении Порядка представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей"

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 января 2015 г. № 92-П

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ
ИНФОРМАЦИИ О НАЛИЧИИ СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ
И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ
Список изменяющих документов
(в ред. постановлений Правительства ЯНАО от 04.08.2015 № 722-П,
от 29.09.2015 № 928-П)

В целях реализации пункта 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на исполняющего обязанности заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа, директора департамента образования Ямало-Ненецкого автономного округа Сидорову И.К.
(п. 2 в ред. постановления Правительства ЯНАО от 04.08.2015 № 722-П)

Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН





Утвержден
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 января 2015 года № 92-П

ПОРЯДОК
ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ ИНФОРМАЦИИ О НАЛИЧИИ СВОБОДНЫХ
РАБОЧИХ МЕСТ И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 29.09.2015 № 928-П)

1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации пункта 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и устанавливает правила представления работодателями, осуществляющими деятельность на территории Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - автономный округ), информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей центрам занятости населения.
2. Информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей является основой для формирования сведений о свободных рабочих местах (вакантных должностях) в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
3. Порядок представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей обязателен для исполнения всеми работодателями независимо от организационно-правовых форм и форм собственности.
4. Информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей представляется работодателями по месту их нахождения.
Юридические лица, имеющие на территории автономного округа филиалы, представляют информацию в центры занятости населения по месту нахождения филиала.
5. Информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей представляется работодателями ежемесячно, до 10 числа месяца, следующего за отчетным, путем направления заполненной формы "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)", являющейся приложением № 5 к Административному регламенту департамента занятости населения автономного округа по предоставлению государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников", утвержденному постановлением Правительства автономного округа от 12 ноября 2013 года № 953-П.
В случае фактического отсутствия на отчетную дату свободных рабочих мест и вакантных должностей представление информации не требуется.
6. Информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей представляется работодателями при посещении центра занятости населения, а также по почте, включая электронную почту, с использованием средств факсимильной связи и (или) информационно-телекоммуникационной сети Интернет, в том числе в форме электронных документов, подписанных электронной подписью, если иное не установлено федеральными законами, регулирующими правоотношения в установленной сфере деятельности.
(в ред. постановления Правительства ЯНАО от 29.09.2015 № 928-П)
Работодатели вправе сообщить информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей по телефону при условии последующего подтверждения путем направления способами, указанными в абзаце первом настоящего пункта.


------------------------------------------------------------------